El Centro de Conciliación Laboral de SLP alerta sobre citatorios falsos e insiste en que sus trámites son gratuitos. Además, gracias al DIF Estatal, ahora cuenta con una silla de ruedas para mejorar la accesibilidad.

Semana del 17 al 21 de febrero 2025

Alerta: Detectan Fraude con Citatorios Falsos

El Centro de Conciliación Laboral del Estado de San Luis Potosí (CCLSLP) ha identificado la circulación de documentos falsos que utilizan su nombre e imagen para engañar a trabajadores y empleadores.

Estos documentos, titulados “Citatorio para Inspección Laboral”, intentan hacer creer a las empresas que están sujetas a una inspección obligatoria por supuestas denuncias. Sin embargo, el CCLSLP aclara que no realiza inspecciones laborales, ya que su función es exclusivamente conciliatoria.

Además, estos citatorios incluyen información falsa como direcciones inexistentes y la firma de un supuesto funcionario que no pertenece al organismo.

¿Cómo Detectar un Citatorio Falso?

• Contiene direcciones que no corresponden a las oficinas del CCLSLP.

• Se presenta como una orden obligatoria, cuando el centro no tiene facultades de inspección.

• Usa un tono intimidatorio para solicitar información confidencial.

• Está firmado por personas ajenas a la institución.

¿Qué hacer si recibes un documento de este tipo?

• No compartas información con desconocidos.

• No entregues documentos ni datos personales.

• Verifica la autenticidad de cualquier comunicación directamente en el CCLSLP.

• Reporta el caso a las autoridades competentes para evitar más fraudes.

El CCLSLP reafirma su compromiso con la legalidad y exhorta a las empresas y trabajadores a mantenerse alerta ante cualquier intento de fraude.

Trámites 100% Gratuitos: No te dejes engañar

El Centro de Conciliación Laboral recuerda a la ciudadanía que ninguno de sus trámites tiene costo. Todas las gestiones que se realizan en este organismo, desde asesorías hasta procesos de conciliación, son completamente gratuitas.

En caso de que cualquier persona solicite dinero a cambio de agilizar trámites, se recomienda denunciar inmediatamente a través del buzón de quejas disponible en las oficinas del CCLSLP.

¿Cómo Reportar Irregularidades?

• Acudiendo a Plaza Tangamanga, Local F16 en horario de 8:00 a.m. a 3:00 p.m.

• Llamando al 444 677 1510.

• Dejando una queja o sugerencia en el buzón de nuestras instalaciones.

El CCLSLP también invita a los ciudadanos a compartir sus experiencias y sugerencias para mejorar la calidad del servicio y garantizar un trato justo y eficiente para todos.

Inclusión y Accesibilidad: Donación de Silla de Ruedas por parte del DIF Estatal

En un esfuerzo conjunto para garantizar la accesibilidad y la inclusión, el Sistema Estatal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF Estatal) realizó la donación de una silla de ruedas al Centro de Conciliación Laboral del Estado de San Luis Potosí.

Este importante apoyo permitirá que personas con movilidad reducida, tanto trabajadores como empleadores, puedan desplazarse con mayor facilidad dentro de las instalaciones del CCLSLP y realizar sus trámites de conciliación sin barreras físicas.

La donación refuerza el compromiso interinstitucional de generar espacios accesibles e incluyentes, donde todas las personas puedan ejercer sus derechos sin limitaciones.

Un paso hacia una conciliación accesible

El CCLSLP continúa trabajando en la mejora de sus instalaciones para ofrecer un servicio eficiente y accesible para toda la ciudadanía. Esta donación es solo una de las acciones dentro de una estrategia más amplia para fortalecer la inclusión en los procesos de conciliación laboral.

El Centro agradece al DIF Estatal por su colaboración y reafirma su compromiso con la equidad y la accesibilidad en el ámbito laboral.

Para más información sobre nuestros servicios, acude a nuestras oficinas o comunícate a nuestros teléfonos oficiales.

Centro de Conciliación Laboral de SLP Reporta un 82% de Éxito en Conciliaciones

Durante la semana del 17 al 21 de febrero de 2025, el Centro de Conciliación Laboral del Estado de San Luis Potosí (CCLSLP) llevó a cabo 302 audiencias, logrando la firma de 273 convenios entre trabajadores y empleadores. El monto conciliado en estos acuerdos alcanzó los 10,583,396.20 pesos, reflejando el impacto positivo de la mediación en la resolución de conflictos laborales.

A pesar de los esfuerzos de conciliación, se emitieron 58 constancias de no conciliación, necesarias para continuar con procesos legales en caso de desacuerdo. No obstante, el porcentaje de conciliación se mantiene en un sólido 82%, confirmando la eficacia del CCLSLP en la solución de disputas laborales de manera rápida y efectiva.